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Neues Rheinische Post Intranet fördert Wissensaustausch und Vernetzung

Intranet, Extranet, Digital Workplace

Als starker Partner für die digitale Transformation setzen wir für die Rheinische Post Mediengruppe zusätzlich zur neuen Corporate Website auch das Intranet um. Ziel war es, eine Mitarbeiterplattform zu entwickeln, die sich stabil und intuitiv bedienen lässt.

Neues Rheinische Post Intranet fördert Wissensaustausch und Vernetzung

Den Arbeitsalltag effektiver gestalten

Wir schufen ein modernes und aufgeräumtes Intranet auf TYPO3-Basis, das perfekt auf die Anforderungen der Rheinischen Post zugeschnitten ist. Auf der übersichtlichen Plattform haben die Mitarbeiter alle wichtigen Informationen zum Unternehmen stets im Blick und können die Daten zu ihrer eigenen Person in einem Freitextfeld in ihrem persönlichen Profil pflegen. Dadurch, und durch ein umfangreiches Kontaktverzeichnis für mehr als 2.500 Mitarbeiter, werden die richtigen Ansprechpartner immer schnell gefunden, Vernetzung gefördert und Zeit im Arbeitsalltag eingespart.

Schnittstelle zum Karriere-Portal

Das Employer Branding der Rheinischen Post wird über eine Schnittstelle zum Rheinische Post-Stellenportal im Intranet gefördert. Darüber werden Mitarbeiter auf neue, interne Ausschreibungen aufmerksam gemacht, bei denen sie sich im Unternehmen beruflich weiterentwickeln können. Die Mediengruppe als Print-Verlag stellt somit auch digital die Weichen für eine attraktive Arbeitgebermarke.

 

Letztes Update: 15.07.2019

Intranet, Extranet, Digital Workplace

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Simona Mayer | Business Development | sunzinet AG
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