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Unser Bewerbungsprozess beinhaltet in der Regel zwei Schritte: Im ersten Schritt erfolgt ein digitales Kennenlernen, das ungefähr 45 Minuten dauert. Im zweiten Schritt findet ein persönliches Vorstellungsgespräch vor Ort statt, das etwa eine Stunde dauert. Bei diesem Gespräch hast du normalerweise auch die Möglichkeit, die Agentur und/oder das Team kurz kennenzulernen. Es kann natürlich vorkommen, dass ein persönliches Zweitgespräch nicht möglich ist. In diesem Fall findet auch das Zweitgespräch digital statt. Je nach Bereich kann es auch sinnvoll sein, im zweiten Schritt einen Probetag einzulegen, um zu prüfen, ob die Zusammenarbeit passt.

Wir legen großen Wert darauf, den Bewerbungsprozess so effizient wie möglich zu gestalten. Normalerweise dauert dieser etwa zwei bis drei Wochen. Solltest du zwischendurch Fragen zum Stand deiner Bewerbung haben, kannst du dich jederzeit an unser HR-Team unter people@sunzinet.com wenden.

Bei uns gibt es keinen festen Dresscode, du kannst also gerne ein Outfit wählen, in dem du dich wohlfühlst. Wenn wir zu Kundenterminen gehen, kleiden wir uns etwas schicker. Insgesamt beschreiben wir unseren Agenturstil als smart casual.

Das Erstgespräch dauert etwa 45 Minuten und findet über Microsoft Teams statt. Zusammen mit der Einladung senden wir dir einen Einwahllink, über den du an der Besprechung teilnehmen kannst. Das Gespräch dient einem gegenseitigen Kennenlernen. Dabei möchten wir vor allem mehr über deine bisherigen Erfahrungen, deine Motivation und deine Arbeitsweise erfahren. Wir erzählen dir auch gerne mehr über die Stelle und SUNZINET als Arbeitgeber. Wir nehmen uns selbstverständlich auch Zeit, deine Fragen zu beantworten.

Das Zweitgespräch kann digital, persönlich vor Ort oder im Rahmen eines Probearbeitstages stattfinden. Das klassische Zweitgespräch dauert etwa eine Stunde und du hast die Chance, neben den jeweiligen Interviewpartner:innen aus dem Erstgespräch auch einen weiteren SUNZI aus dem Team kennenzulernen. Hier geht es um den fachlichen Austausch und die Klärung sämtlicher Details, einschließlich Vertragsbedingungen, damit beide Seiten schnell entscheiden können.

Im ersten Schritt werden wir dich telefonisch kontaktieren, um die Vertragsdetails zu besprechen. Anschließend erhältst du von uns per E-Mail einen Vertragsentwurf, den du dir in aller Ruhe ansehen kannst. Wenn du Fragen zum Vertrag hast, kannst du uns jederzeit kontaktieren und wir besprechen alles ausführlich telefonisch. Wir möchten, dass du dich rundum wohlfühlst und alles verstanden hast. Wenn wir uns einig sind, dass wir perfekt zueinanderpassen, senden wir dir den Vertrag zur Unterzeichnung zu und starten mit dem Pre-Onboarding-Prozess.

Eine Absage bedeutet nicht, dass du grundsätzlich nicht zu SUNZINET passt. Möglicherweise passt deine Erfahrung oder Arbeitsweise einfach nicht zur ausgeschriebenen Position. Wir schätzen dein Interesse an SUNZINET sehr und ermutigen dich, dich erneut zu bewerben, wenn eine passendere Stelle ausgeschrieben ist. Außerdem können wir dich auf Wunsch gerne in unseren Talentpool aufnehmen und dich über zukünftige Stellenangebote informieren, die deinem Profil entsprechen.

Du bist ein früher Vogel oder eher eine Nachteule? Muss du deine Kinder morgens in die Kita bringen oder nachmittags abholen? Kein Problem! Bei uns kannst du deinen Arbeitstag flexibel gestalten und deine freie Zeit vor oder nach der Arbeit individuell nutzen. Die Kernarbeitszeit für Vollzeitbeschäftigte liegt bei uns zwischen 10:00 und 16:00 Uhr.

Du entscheidest, wie du arbeiten möchtest - entweder an einem unserer Standorte, mobil oder von zu Hause aus. Wenn du möchtest, kannst du auch mehrere Tage pro Woche mobil arbeiten. Es gibt jedoch feste Präsenztage in der Agentur, um das Zusammengehörigkeitsgefühl des Teams zu stärken. Natürlich bist du auch zu jeder anderen Zeit herzlich willkommen, in der Agentur zu arbeiten.

Du hast Fernweh? Bei uns hast du die Möglichkeit vier Wochen im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten. Sind die Anforderungen an den Arbeitsplatz sichergestellt, steht dem kurzweiligen Tapetenwechsel nichts mehr im Wege.

Wir sind der Meinung, dass regelmäßige Erholung wichtig ist. Aus diesem Grund stellen wir unseren Mitarbeitenden 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Außerdem schließen wir unsere Agentur zwischen Weihnachten und Neujahr, damit alle SUNZIs die Möglichkeit haben, das Jahr im Kreise ihrer Familie und Freunde ausklingen zu lassen.

Wir bei SUNZINET haben unsere Arbeitsumgebung zukunftsfähig gestaltet, damit du dich in deinem Arbeitsumfeld wohlfühlst und bestmöglich arbeiten kannst. Durch unseren Digital Workplace sind wir team- und standortübergreifend vernetzt. Die Räumlichkeiten am Standort Köln wurden nach einem innovativen New-Work-Konzept gestaltet, um persönliche und soziale Begegnungen in der Agentur zu fördern. Dabei haben wir die Büroflächen in unterschiedliche Zonen wie z. B. einer Collaboration Zone, einer 1&1 Zone und einer Silent Zone aufgeteilt, damit du dich optimal auf deine Arbeit konzentrieren kannst.

Wir möchten sicherstellen, dass du bei uns mit der richtigen Technikausstattung arbeitest. Je nachdem, für welche Aufgaben du zuständig bist, stellen wir dir entweder ein MacBook Pro oder ein Windows-basiertes Gerät (z. B. Surface oder Surface Laptop) zur Verfügung, inklusive Adapter und Headset. In unserer Agentur erhalten alle SUNZIS außerdem zwei Monitore am Arbeitsplatz. Wenn es für deine Arbeit erforderlich ist, bekommst du außerdem ein iPad und ein Smartphone.

Unsere Agentur ist in viele kleinere Projektteams unterteilt, die unabhängig vom Standort interdisziplinär zusammenarbeiten. Dabei bringen Mitarbeitende aus den Bereichen Project Management, Development, UX, Digital Marketing und Content Management ihr Fachwissen und ihre Erfahrung ein. Der enge Zusammenhalt und Austausch im festen Projektteam fördert nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch den Wissenstransfer zwischen den Bereichen. Gleichzeitig bietet sich unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, sich auch team- und standortübergreifend fachlich auszutauschen und zu vernetzen.