Warum SUNZINET
Du willst wissen, was dich bei uns erwartet? Hier erfährst du was uns ausmacht und was uns wichtig ist!
New Work
Wir bieten unseren SUNZIs eine attraktive Arbeitsumgebung mit Raum für Kreativität und Innovation. Werde Teil unseres dynamischen und zukunftsorientierten Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Arbeitswelt!
So setzten wir New Work bei SUNZINET um:
In unseren interdisziplinären Teams arbeiten SUNZIs standortunabhängig zusammen und profitieren von einem kontinuierlichen Wissensaustausch durch unsere Knowledge Leads. Mit einem Digital Workplace optimieren wir unsere Arbeitsprozesse und setzen modernste Technologien ein. New Work bedeutet für uns in erster Linie eine Neugestaltung unserer Arbeitswelt:
Unsere Kölner Räumlichkeiten wurden gestaltet, um persönliche und soziale Interaktionen in der Agentur zu fördern. Die Büroflächen sind in verschiedene Zonen wie z. B. Collaboration, 1&1 und Silent Zone aufgeteilt.
Mit unserer Regelung zum mobilen Arbeiten haben SUNZIs die Freiheit, ihren Arbeitsplatz ganz nach ihren Vorlieben und Bedürfnissen zu gestalten. Wir legen Wert auf eine moderne Arbeitskultur, bei der man überall arbeiten kann.
Bei SUNZINET hast du die Möglichkeit, deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten. Du liebst lange Spaziergänge mit deiner Fellnase? Wir bieten eine Gleitzeitregelung mit Kernarbeitszeit von 10:00 bis 16:00 Uhr an, die es ermöglicht, deine Arbeit an deine individuellen Bedürfnisse anzupassen.
Ob über den Dächern Frankfurts, in der Hamburger Innenstadt, in Danzig, im Herzen von Köln oder vor dem Panorama Innsbrucks - unsere Büros bieten durch stylishe Loft-Atmosphäre nicht nur was für Auge. Unsere Arbeitsplatz-Ausstattung wirkt außerdem körperlicher Belastung entgegen. Darunter fallen u. a. höhenverstellbare Tische, Tageslichtlampen und ergonomische Bürostühle.
Dank transparenter Kommunikation mit digitalen und persönlichen Formaten wie z. B. dem Morning-Briefing, dem Pizza Jour Fixe und den Fachdomänen-Meetings erhalten alle SUNZIs Zugang zu sämtlichen Informationen. Dadurch wird nicht nur die tägliche Arbeit effizienter und effektiver, sondern auch die interne Kommunikation untereinander verbessert.
Deine Perspektiven mit SUNZINET
Wir sind immer auf der Suche nach einsatzbereiten Teamplayern mit Köpfchen, die unsere Leidenschaft für das digitale Business teilen und freuen uns auf dich.
Interdisziplinäre Teams
Die Arbeit im interdisziplinären Team und auch der regelmäßige Austausch in den Fachdomänen fördern deinen Weg. In jährlichen Mitarbeitendengesprächen definieren wir zusätzlich gemeinsam deine beruflichen Ziele. Du suchst neue Herausforderungen? Entscheide selbst, ob du eine fachliche Laufbahn einschlagen möchtest oder dich z. B. eine disziplinarische Verantwortung mehr reizt.
Vom Trainee zum Expert
Egal, auf welchem Level: Du bist von Beginn an ein wertvolles Teammitglied, das zu unserem Erfolg beiträgt. Wir fordern und fördern dich kontinuierlich und du bekommst die Chance, dich stetig weiterzuentwickeln.
Persönliches Weiterbildungsbudget
Die digitale Welt entwickelt sich immer weiter. Daher ist es besonders wichtig, dass auch unsere SUNZIs up to date bleiben und sich gemeinsam entwickeln. Dazu erhältst du jährlich ein persönliches Weiterbildungsbudget, welches du für deine individuelle fachliche und persönliche Entwicklung einsetzen kannst.
Chancengleichheit
Wir sind vielfältig und tolerant und fördern eine offene Unternehmenskultur, in der alle Mitarbeitenden die gleichen Chancen und Möglichkeiten haben. Unsere SUNZIs gehören 18 verschiedenen Nationalitäten an und wir haben ein ausgeglichenes Verhältnis von weiblichen und männlichen Mitarbeitenden. Wir sind stolz darauf, dass 60 % unserer Führungskräfte weiblich sind.
Nachhaltigkeit
Wenn der Wind der Veränderung weht, bauen die einen Mauern und die anderen Windmühlen.
Das ist leider nicht von mir, sondern ein altes chinesisches Sprichwort, aber es trifft uns im Kern. Durch Resilienz, der aktiven Auseinandersetzung mit den Herausforderungen unserer Welt von morgen und Mut gelingt Wandel nachhaltig. Diesen Wandel gestalten wir nicht nur digital, sondern sind auch stolz darauf, dass unsere Agentur klimaneutral zertifiziert ist. Im Alltag leben wir bewusst und machen so unsere Welt von morgen besser.
Theresa Gruhler Chief Operating Officer
Agency Events
Zusätzlich zu den großen Veranstaltungen wie dem Sommerfest, der Neujahrsfeier und anderen, gibt es regelmäßige Events, die nicht nur das Zusammengehörigkeitsgefühl stärken, sondern auch den fachlichen Austausch fördern, unseren Pioniergeist unterstützen oder einfach nur Spaß machen:
Besondere Teamarbeit verdient eine besondere Belohnung. Einmal im Quartal wählt das Managementboard ein Gewinner-Team und dann geht es für das gesamte Team nach Mallorca in eine wunderschöne Finca mit Pool und sensationellem Ausblick. Dort wird als Team vor Ort gearbeitet und den Rest der Zeit oder im Anschluss die Sonne, das Meer und die Insel genossen.
DeepDive ist eine Roadshow, die schon an unseren Standorten Innsbruck, Hamburg, Danzig und Köln stattgefunden hat. Hierbei initiieren wir einen Dialog zwischen den Mitarbeitenden zu strategischen Themen unserer Agentur. Ein externer Sprecher startet die Veranstaltung mit einer Keynote, gefolgt von einer vertiefenden Diskussion mit den SUNZIs, um Impulse und Ideen zu generieren. Das Managementboard führt den Dialog, um die Meinungen der Mitarbeitenden zu berücksichtigen.
Unser Purpose: Wir verbessern die digitale Welt von morgen. Um dieses Versprechen zu halten, müssen wir unseren Teil dazu beitragen, die Zukunft zu gestalten. Innovates ist ein Event, um gemeinsam innovative Ideen zu entwickeln und abseits vom Alltag die Zukunft zu gestalten. Jede Veranstaltung befasst sich mit einem grob formulierten Themenbereich.
Unsere Werte
Ergänzend zu unserem Purpose, der Vision und Mission, haben wir gemeinsam 6 Werte entwickelt, die uns bei SUNZINET wichtig sind und die das gemeinsame Arbeiten täglich prägen.
Begeisterung
Wir lieben, was wir tun und wollen mitreißen, anstecken und gemeinsam wachsen.
Exzellenz
Unsere Arbeit steht für Qualität und dafür geben wir alles.
Wertschätzung
Wir legen gemeinsam den Grundstein für ein positives Umfeld und ein produktives Miteinander. Auch in hektischen Momenten ist uns gegenseitiger Respekt wichtig.
Verantwortung
Wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und vertrauen einander. Dabei gehen wir immer mutig voran und haben unsere stetige Weiterentwicklung im Blick.
Am Puls
Wir haben immer die neueste Technik im Blick. Unsere Standards bringen uns und unsere Kunden voran.
Mut
Wir identifizieren Chancen, ergreifen sie mutig und schaffen nachhaltige Nutzwerte für unsere Kunden.
Unser Feelgood Team
Unser Feelgood Team unterstützt uns, SUNZINET zu verbessern und persönliches Feedback der Mitarbeitenden einzuholen und in die Umsetzung zu bringen. Diese Gruppe agiert selbstorganisiert unabhängig von Management und HR.
Cédric von Marées
Administration, KölnCédric von Marées
Administration, Köln
Unser UXler Florian sorgt bei SUNZINET für einmalige Nutzererlebnisse! Dafür holt er sich schon mal Inspiration in den virtuellen Welten auf seiner Playstation - oder auch bei seinem jährlichen Besuch auf der Gamescom und Comic Con. Und wenn er nicht gerade in der Gaming-Welt oder draußen im Grünen unterwegs ist, bespaßt er am liebsten seine Perserkatzen Hilda und Zelda. Bei Florian ist einfach immer was los!
Martyna Gierszewska
HR, DanzigMartyna Gierszewska
HR, Danzig
Satu Pflugmacher
User Experience, KölnSatu Pflugmacher
User Experience, Köln
In Bezug auf alles Visuelle hat Satu bei SUNZINET den vollen Durchblick. Klar, innovativ und frisch muss es sein. In ihrer Freizeit sagt sie es gern auf finnisch, estnisch oder in anderen skandinavischen Sprachen - was manchen dann schon mal spanisch vorkommen kann.